Наши сотрудники

Из-за увеличения потребления продуктов питания на фоне роста численности мирового населения область сельскохозяйственной техники становится одной из важнейших отраслей экономики в долгосрочной перспективе. Карьера в области сельскохозяйственной техники обещает высокий потенциал на будущее.

Команда AMAZONE насчитывает около 1.900 сотрудников во всем мире. У нас восемь производственных площадок в Германии, Франции, России и Венгрии. Как находящееся в частной собственности семейное предприятие, для AMAZONE особенно важное значение имеет удовлетворённость и благосостояние всех сотрудников.

Структура и ценности предприятия
Мы придаем большое значение структуре предприятия, которая формирует сплоченность и способствует коллективному успеху. При этом важными элементами ежедневной работы являются открытость, объективность и развитие AMAZONE.

Наши сотрудники получают большую пользу от привлекательных и мотивирующих условий работы. Для совмещения семьи и профессии мы, наряду с гибким графиком работы, предлагаем нашим сотрудникам также работу на условиях неполного рабочего дня.

Рабочая среда/Условия работы
Наши сотрудники получают большую пользу от привлекательных и мотивирующих условий работы. Для совмещения семьи и профессии мы, наряду с гибким графиком работы, предлагаем нашим сотрудникам также работу на условиях неполного рабочего дня.

Нам нужно Ваше согласие

Этот контент предоставляется внешним сервером. Когда Вы активируете контент, Ваши персональные данные будут обработаны и будут установлены файлы cookie.

Образование и дуальное обучение
Мы придаем большое значение образованию молодых сотрудников собственными силами для подготовки последующего поколения специалистов команды AMAZONE. Для этого мы предлагаем производственно-технические и экономические программы обучения, а также дуальные учебные программы. В компании AMAZONE всех новых сотрудников с самого начала сопровождает куратор, и они проходят профессиональную подготовку по собственной программе развития AMAZONE. Здесь мы уделяем особое внимание объединению в сеть и обмену опытом и знаниями с первого дня.

Мы придаем большое значение образованию молодых сотрудников собственными силами для подготовки последующего поколения специалистов команды AMAZONE. Для этого мы предлагаем производственно-технические и экономические программы обучения, а также дуальные учебные программы. В компании AMAZONE всех новых сотрудников с самого начала сопровождает куратор, и они проходят профессиональную подготовку по собственной программе развития AMAZONE. Здесь мы уделяем особое внимание объединению в сеть и обмену опытом и знаниями с первого дня.

Усовершенствование и повышение квалификации
Знания и умения наших сотрудников являются важнейшим фактором успеха нашего предприятия. Мы придаем большое значение постоянному усовершенствованию и предлагаем программу повышения квалификации персонала AmaTrain с различными тематическими акцентами. Кроме того, целенаправленная поддержка при прохождении карьерного пути как руководящих сотрудников, так и профильных специалистов является еще одной важной составляющей.

Техника безопасности и здоровье наших сотрудников имеют очень важное значение для нас. Мы предлагаем обширную программу управления здоровьем и корпоративного фитнеса AmaFit.

Здоровье
Техника безопасности и здоровье наших сотрудников имеют очень важное значение для нас. Мы предлагаем обширную программу управления здоровьем и корпоративного фитнеса AmaFit.